Darbas
-
2008/10/25Specialios darbuotojų kategorijos (Komentuota: 11) Jauni darbuotojai (Young Workers) Jauni darbuotojai (jau peržengę JK minimalų mokyklos baigimo amžių, bet dar nesulaukę 18 metų) turi jiems taikomas specialias įdarbinimo taisykles: -darbo laikas ribojamas iki 8 valandų per dieną ir 40 valandų per savaitę. -negali dirbti nuo 22 val. iki
-
2007/11/10Privati veikla (Self-employment) (Komentuota: 10) Dirbti laisvai samdomu darbuotoju arba besiverčiančiu privačia praktika (Self-employed) reiškia dirbti pačiam sau, ir būti pačiam sau viršininku. Tai gali reikšti, kad neturėsite reguliarių pajamų, ypač tokios veiklos pradžioje, ir turėsite patys dengti savo išlaidas ligos atveju bei rūpintis pensij
-
2007/11/10Kur galima rasti laisvu darbo vietų? (Komentuota: 119) Londono darbdaviai visada yra aktyvūs darbo rinkoje. 2005 m. 17 procentų verslo įmonių šiame regione skelbė apie laisvas darbo vietas. 2006 m. sausį Londone buvo 30 000 Jobcentre Plus siūlomų laisvų darbo vietų. Daugiausia buvo ieškoma ligonių slaugytojų namuose, techninių ir komercinių pardavimų va
-
2007/11/10Kur galima rasti darbuotojų? (Komentuota: 5) 2006 m. sausį Londone buvo daugiau kaip 167 000 registruotų žmonių, ieškančių darbo. Daugelis iš jų ieškojo parduotuvės, kiosko ar turgaus pardavėjo ar konsultanto darbo; kontoros tarnautojo; fabriko darbininko; transporto darbininko ir kroviko darbų. Prekyboje didelę darbų paklausą atitinka palygin
-
2007/11/10Kaip rasti darbą (Komentuota: 54) Jungtinė Karalystė turi stiprią darbo rinką, siūlančią daugiau kaip 600 000 laisvų darbo vietų. Šalyje užimtumo lygis yra virš 74%. Laisvą darbo vietą lengva surasti, o darbo rinka yra lanksti ir dinamiška. Tai reiškia, kad galima mažiau jaudintis dėl darbo užtikrintumo, nes pakeisti darbą yra gan n
-
2007/11/10Įdarbinimo klausimai (Komentuota: 1) Minimalus amžius Vaikams iki 14 metų paprastai išvis neleidžiama dirbti, išskyrus retkarčiais pasitaikančius žemės ūkio darbus, prižiūrint vienam iš tėvų. Pagal įstatymą 1416 metų vaikai gali dirbti tik lengvus darbus. Darbai, kurių jiems negalima dirbti: gabenti pieną, pardavinėti alkoholį, ci
-
2007/11/10Darbuotojų atstovavimas (Komentuota: 1) Britanijoje profesinės sąjungos tai organizacijos, kurios stengiasi pagerinti savo narių darbo užmokestį ir darbo sąlygas. Jos taip pat pataria savo nariams iškilus problemoms darbe, ir gali atstovauti juos jei iškyla sunkumų santykiuose su darbdaviu. JK įstatymai numato, kad jūs turite teisę stot
-
2007/11/10Darbo užmokestis (Komentuota: 7) Dirbantieji JK turi įstatymu numatytą teisę gauti šalies minimalų valandinį darbo užmokestį už atliekamą darbą. Žemiau pateiktas minimalus užmokestis už valandą kiekvienai amžiaus grupei: Amžius Minimalus užmokestis (galiojantis nuo 2007 m. spalio 1 d.) 16-17 £3.40 18-21 £4.60 (tobul
-
2007/11/10Darbo sutartys (Employment contracts) (Komentuota: 0) Visi darbuotojai turi teisę į darbo sutartį, kuria nustatomi darbiniai santykiai. 1996 m. išleistas Darbo teisių įstatymas (Employment Rights Act) reikalauja, kad darbdaviai per du kalendorinius mėnesius nuo darbo pradžios darbuotojams pateiktų raštiškai suformuluotas pagrindines sutarties sąlygas.
-
2006/01/17Statistika: D. Britanijos darbdaviai noriai įdarbina lietuvius (Komentuota: 11) Rytų Europa pirmauja migrantų darbuotojų skaičiumi, - trečiadienį skelbė D. Britanijos dienraščio The Guardian antraštė. Migrantai darbininkai iš rytinės
Šiandien: 2°C - 7°C
Rytoj: 3°C - 8°C
